COLLECTIF 50 50 - PARITÉ, ÉGALITÉ, DIVERSITÉ, dans le cinéma et l'audiovisuel
Annuaire professionnel en faveur de la diversité et de la parité.
La naissance du mouvement
L'association Le Deuxième Regard, créée en 2013, se transforme en 2018 suite à l’affaire Weinstein pour devenir Le Collectif 5050x2020. Créé par des professionnelles du cinéma et de l’audiovisuel, le Collectif 50/50 fait sa première action au Festival de Cannes en organisant la rencontre sur le tapis rouge, de 82 personnalités internationales du monde du cinéma. Menées par Cate Blanchett et Agnès Varda, elles gravissent ensemble les marches du Palais des Festival, pour dénoncer le plafond de verre : 82, c’est le nombre de réalisatrices retenues en compétition pour la Palme d’or par le Festival depuis sa première édition en 1946, contre 1 688 hommes !
Déclaration de lancement du Collectif 5050x2020 :
“Nous pensons qu’il faut questionner la répartition du pouvoir.
Nous pensons que la parité réduit les rapports de force.
Nous pensons que la diversité change en profondeur les représentations.
Nous pensons qu’il faut saisir cette opportunité de travailler à l’égalité et la diversité parce que nous avons la certitude qu’ouvrir le champ du pouvoir favorisera en profondeur le renouvellement de la création.
Nous décidons de mener la bataille des chiffres comme levier de la prise de conscience et de la visibilité des enjeux mais aussi comme support des chantiers de réflexion à mener car nous voulons produire des idées, des solutions, des opportunités.”
RESSOURCES (entre de très nombreuses autres)
Baromètre de la diversité – 2019
Depuis 2009, le Conseil supérieur de l’audiovisuel (CSA) établit, chaque année, un « baromètre de la diversité de la société française ». Un outil de mesure permettant une évaluation objective de la perception de la diversité à la télévision.
La Bible 50/50
La bible 50/50, la plateforme inclusive pour les professionnel·le·s du cinéma et de l'audiovisuel
Annuaire professionnel en faveur de la diversité et de la parité, la bible 50/50 est un outil gratuit qui a pour ambition de rendre le changement possible derrière la caméra.
Les talents féminins et/ou issus d’une diversité sociale, ethnique et culturelle y trouvent une visibilité, pour échapper aux discriminations et au déterminisme.
Les recruteur•se•s peuvent facilement accéder à des équipes techniques et artistiques mixtes et paritaires, au-delà des habitudes et des préjugés.
https://www.bible5050.fr/
Date de création : 11-07-2023
